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猎头助理(R)

 

岗位职责

 

1. 协助顾问收集目标行业的客户信息,分析研究客户的要求,为客户提供有价值的服务;

2. 根据客户提供的职位,寻访适合该职位的候选人;

3. 协助顾问联络候选人,安排候选人面试;

4. 协助顾问进行市场拓展,了解客户需求,达成委托招聘协议,维护良好的客户关系;

5. 与客户及候选人保持良好的沟通,及时获取并准确、有效的信息,并传递双方信息反馈;

6. 协助顾问完成业绩指标,有效执行顾问的工作安排。

7:按照要求完成相关的候选人报告

 

任职要求

 

1、23-30岁,专科以上学历;

2、有人力资源招聘、猎头从业经验优先;

3、喜欢与人打交道,善于通过电话与人建立联系;

4、学习能力强,有较强的责任心和抗压能力; 

5、思维敏捷,人际交往广,良好的沟通技巧; 

6、对电脑熟练应用;


猎头顾问(C)

 

岗位职责

1:BD相关行业的客户;

2:协助业务总监制定季度、年度业绩回款指标

3:进行人才寻访和甄选,并对合适的候选进行面试

4:负责全面把控整个招聘流程,完成客户委托的职位

5:负责款项的回收与客户维系

6:轮流担任公司内部培训的主持人

 

任职要求

 

1:25-35岁,相关专业专科以上;英语良好

2:2年以上企业专职招聘、猎头工作经验

3:对人才有准确把握,对主要岗位的工作职责和任职要求有全面深刻理解

4:工作效率高,执行力强,沟通协调力强

5:能承受工作压力,善于学习,相关人脉资源丰富